Sabine Schulz
Nach meiner mehrjährigen Tätigkeit im Bereich Marketing und Vertrieb habe ich den Bereich Personalmanagement inklusive der Entgeltabrechnung 2018 für mich entdeckt.
Arbeits- und Sozialrecht sind meine Passion, auch wenn ich nicht beratend tätig sein darf. Warum fragen Sie sich? Dazu sind nur Rechtsanwälte befugt.
Ich bin aber der Meinung, um eine Entgeltabrechnung rechtskonform zu erstellen und dem Kunden (Mandanten) auch einen Mehrwert bieten zu können, sind Kenntnisse in diesem Bereich unerlässlich.
Und auch wenn es abgedroschen klingen mag, habe ich mich in die Entgeltabrechnung verliebt. Zuerst brachte ich mir das Thema autodidaktisch bei, vertiefte aber mein Wissen in Form einer Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter, welche ich mit der Note „sehr gut“ abschloss.
Lassen Sie uns zusammen die Entgeltabrechnung rocken! Ich freu mich darauf!
Meine Philosophie
Meine tägliche Motivation: Ich will Unternehmen in einem zunehmend komplexen Arbeitsumfeld eine verlässliche, transparente und zugleich menschliche Lösung für ihre Lohn- und Gehaltsabrechnung bieten. Dabei soll der „menschliche“ Part nicht zu kurz kommen. Bei meiner Arbeit in der Steuerkanzlei merke ich täglich im Umgang mit meinen Mandanten, dass sie gehört, ernstgenommen und vor allem sich auch mal was von der Selle reden wollen.
In meiner Tätigkeit im Bereich der Lohnbuchhaltung habe ich immer wieder gesehen, wie viel Unsicherheit und Aufwand dieser Bereich mit sich bringen kann – sowohl für kleine Betriebe als auch für größere Unternehmen.
Meine Mission mit Schulz! Lohn und Gehalt geht über das reine Fachwissen hinaus. Mein Anspruch ist es, nicht nur korrekt und pünktlich abzurechnen, sondern auch zuzuhören, mitzudenken und individuell zu unterstützen – digital, effizient und auf Augenhöhe.
Denn hinter jedem Lohnzettel stehen Menschen, Vertrauen und Verantwortung.